Координационный совет партнеров/работодателей

Содействие трудоустройству участников конкурсов «Абилимпикс» осуществляется координационным советом работодателей региона совместно с региональным центром «Абилимпикс».

Региональные центры «Абилимпикс» проводят мониторинг трудоустройства участников конкурсов «Абилимпикс» и направляют сведения в национальный центр «Абилимпикс» и организационный комитет субъекта Российской Федерации.

Координационный совет объединяет на добровольной основе представителей предприятий, учреждений и организаций, общественных организаций, ставящих своей задачей трудоустройство участников Московских областных чемпионатов «Абилимпикс».

Члены Координационного совета осуществляют свои функции на общественных началах, без отрыва от основной производственной, служебной, учебной и иной деятельности.

Целью работы Координационного совета является участие в решении актуальных задач по содействию в трудоустройстве людей с инвалидностью.

Председатель координационного совета партнеров/работодателей Козырев Владимир Иванович.

УТВЕРЖДЕН Организационным комитетом чемпионатов «Абилимпикс» Московской области «03» августа 2021 года №1

 

Координационный совет партнеров чемпионатов «Абилимпикс» Московской области

Акентьев Сергей Александрович Генеральный директор группы компании «Керамика Гжели», г.о.Ликино-Дулево
Козырев Владимир Иванович Генеральный директор исполнительной дирекции МОСПП (РОР)
Семенова Екатерина Олеговна Руководитель отдела персонала группы магазинов «Лента»
Богомолова Ольга Александровна Председатель Общественной палаты Можайского г.о., директор Можайского ЦЗН
Боронин Эдуард Леонидович ООО «Международная Алюминиевая Компания» (производство алюминиевого профиля) г.о. Павловский Посад, мастер отдела главного энергетика
Дубовик Борис Семенович Исполнительный директор союза «Промышленников и предпринимателей Солнечногорского г.о.»
Коваленко Евгения Николаевна ПАО «Красногорский завод им. С.А. Зверева» (предприятие оптико-электронного приборостроения), заместитель начальника отдела по работе с персоналом
Титова Ольга Викторовна Преподаватель Автономной некоммерческой организации дополнительного профессионального образования «Социально-деловой центр «Карьера»  по программам «Ландшафтный дизайн»,  «Садовое мастерство», эксперт-консультант МБУ «Благоустройство и дорожное  хозяйство» Наро-Фоминский г.о.
Петров Вадим Валерьевич ОАО Авиационная Корпорация «Рубин» руководитель направления по работе с ВУЗами, г.о. Балашиха
Прибылова Алла Викторовна Салон красоты «Адель», руководитель, г.о. Павловский Посад
Шанаурова Ильсия Шайхулловна ГБПОУ МО «Красногорский колледж», региональный центр компетенций в области «ИКТ», руководитель, г.о. Красногорск
Татарникова Юлия Сергеевна ПАО «Сбербанк», менеджер

 

Основными задачами деятельности Координационного совета являются:

Взаимодействие с центром развития движения «Абилимпикс» Московской области по вопросам трудоустройства людей с инвалидностью и ОВЗ.

Содействие формированию соревновательных компетенций Московских областных чемпионатов «Абилимпикс» с учетом рекомендаций работодателей.

Согласование и совершенствование конкурсных заданий Московских областных чемпионатов «Абилимпикс» в соответствии с требованиями рынка труда.

Участие в подготовке и организации стажировок для участников Московских областных чемпионатов «Абилимпикс». Расширение деловых связей с предприятиями, организациями и учреждениями Московской области для увеличения возможностей выбора рабочих мест.

Вовлечение работодателей в движение «Абилимпикс» и реализация следующих направлений деятельности:

  • формирование тренировочных площадок по подготовке к соревнованиям;
  • предоставление наставников и экспертов от предприятий;
  • участие в разработке и экспертизе конкурсных заданий по компетенциям чемпионата;
  • предоставление ресурсных и расходных материалов, оборудования для проведения чемпионата;
  • предоставление спонсорской помощи;
  • проведение стажировки на предприятии для победителей;
  • участие в коммуникативных площадках, проводимых в рамках Деловой программы чемпионата, для взаимодействия между работодателями и участниками конкурсов;
  • заключение отложенных трудовых договоров с участниками, которые не завершили обучение;
  • трудоустройство участников чемпионатов «Абилимпикс» через технологию публичной демонстрации профессиональных навыков на открытой соревновательной площадке.